Patient-vårdpersonalkontakt är en viktig faktor för en god och jämlik vård, men även för patienters trygghetskänsla i vården. Patienter som känner sig trygga kan ha högre motivation att uppsöka vård eller delta i regelbundna screeningar. I vissa situationer kan patienter komma med önskemål om vårdpersonalens kön – något som personalen lär vara förberedd på att bemöta på bästa möjliga sätt för att bevara patienters tillit. Syftet med studien är att beskriva vårdpersonalens erfarenheter av patienter som har önskemål om att vårdas av personal av ett visst kön. En mixad design metod användes som innehöll ett frågeformulär med flersvarsalternativ samt öppna frågor. Vårdpersonal med patientnära arbete rekryterades (n=90). Resultat beräknades på 87 deltagare, varav 49% (n=42) svarade att de har blivit ombedda att byta med en kollega av det andra könet, män signifikant högre än kvinnor (p=0,001). Vårdpersonalens attityd mot självupplevd patientpreferens var oftast positiva (38% n=16) medan om en kollega upplevde liknande situation var attityder oftast negativa (45%, n=30). Slutsats: Önskemål om vårdpersonalens kön förekommer inom svenska vården och de flesta av vårdpersonalen accepterar situationer utan problem. Det kan bidra till en mer jämlik hälso- och sjukvård.
Betyg i Ladok 210615.