miun.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Kulturförändring genomkompetensutveckling: En kvalitativ studie om en kulturförändringsinsats inomFörsäkringskassan IT
Mid Sweden University, Faculty of Human Sciences, Institution of education.
2017 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Förändringar är en del av verkligheten för organisationer idag och att förändra en organisationskultur för att vara bättre anpassad till denna nya verklighet kan vara en möjlighet till framgång. Inom Försäkringskassan IT påbörjades en sådan kulturförändringsprocess 2011. I denna studie undersöktes de anställdas upplevelser av denna förändringsinsats med hjälp av en kvalitativ intervjustudie och resultatet visar att det trots deltagarnas mestadels positiva inställning till insatsen finns en del återstående arbete bland annat gällande kommunikation och information kring projektet vilket även innefattar ledarskapets betydelse för styrning och för att påvisa insatsens relevans. En klar målbil och uppföljning av projektet visade sig även önskvärt. En slutsats är att en öppenhet för lärande och förändring är viktig för att skapa lärande och förändring hos individen och hos organisationen. Vidare kan en tydlig kommunikation skapa större meningsfullhet för individen och därmed möjliggöra bättre förutsättningar för lärande och förändring.

Place, publisher, year, edition, pages
2017. , p. 30
Keyword [en]
Human resource development, Organizational culture, Organizational culture change
National Category
Pedagogy
Identifiers
URN: urn:nbn:se:miun:diva-32077OAI: oai:DiVA.org:miun-32077DiVA: diva2:1157239
Subject / course
Education PE1
Educational program
Bachelor Programme in Behavioural Science SBETG 180 higher education credits
Supervisors
Examiners
Note

Godkännande datum: 2017-06-05

Available from: 2017-11-15 Created: 2017-11-15 Last updated: 2017-11-21Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
Institution of education
Pedagogy

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 2 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf