Mid Sweden University

miun.sePublikasjoner
Endre søk
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
BELÖNINGAR SOM INCITAMENT FÖR ÖKADARBETSPRESTATION: - En kvalitativ studie om motivationfaktorers betydelse för prestationen
Mittuniversitetet, Fakulteten för humanvetenskap, Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap.
Mittuniversitetet, Fakulteten för humanvetenskap, Institutionen för humaniora och samhällsvetenskap.
2020 (svensk)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 poäng / 15 hpOppgave
sted, utgiver, år, opplag, sider
2020. , s. 43
HSV kategori
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:miun:diva-39415OAI: oai:DiVA.org:miun-39415DiVA, id: diva2:1450558
Fag / kurs
Sociology SO1
Utdanningsprogram
Human Resource Management and Labour Relations SPARG 180 higher education credits
Veileder
Examiner
Merknad

Betyg 2020-06-03.

Tilgjengelig fra: 2020-07-01 Laget: 2020-07-01 Sist oppdatert: 2020-07-01bibliografisk kontrollert

Open Access i DiVA

Fulltekst mangler i DiVA

Av organisasjonen

Søk utenfor DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric

urn-nbn
Totalt: 63 treff
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf